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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,普通话流利,口齿伶俐,有亲和力,沟通表达能力强,有销售工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,有责任心,熟悉电脑操作,能吃苦耐劳,有工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误; 2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌; 3、对客户的投诉电话,及时填写登记表,并于第一时间传达到客户服务 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 有一年以上财务经验者优先考虑。有意向者欢迎投递本公司简历,或拨打电话唐总:599罗269.
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,普通话流利,口齿伶俐,有亲和力,沟通表达能力强,有工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 了解掌握本地市场楼市动态及区域变迁、价格波动等相关信息 装饰网络营销,了解楼盘交付情况,确定和上下游企业的合作模式。 二、及时了解设计名家市场同行信息及营销活动的具体成效。 三、根据各阶段实际情况制定公司营销策略并付诸实施。 四、培养和带领营销人员开发 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,有责任心,熟悉电脑操作,能吃苦耐劳,有工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 了解掌握本地市场楼市动态及区域变迁、价格波动等相关信息 装饰网络营销,了解楼盘交付情况,确定和上下游企业的合作模式。 二、及时了解设计名家市场同行信息及营销活动的具体成效。 三、根据各阶段实际情况制定公司营销策略并付诸实施。 四、培养和带领营销人员开发 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 装饰公司业务员和营销员岗位职责  1、服从公司市场部的领导,按照主管领导的安排开展工作,不得自行其事。  2、公司业务员严禁将公司的装修业务单外流。  3、认真做好装饰市场调研,遵守市场规律开展营销活动。  4、深入仔细地做好毎个客户的工作,贯彻“先交朋友,后 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,35岁以下,形象气质佳,会开小车,有责任心,有电动车并会骑,熟悉办公软件,细心,沟通表达能力强,从事过工程招投标工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 工作内容: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 职位要求: 1学历不限,经 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 工作内容: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 职位要求: 1学历不限,经 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 工作内容: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 职位要求: 1学历不限,经 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 工作内容: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 职位要求: 1学历不限,经 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,对工作认真负责,有责任心,能吃苦耐劳,有工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:3
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,对工作认真负责,有责任心,能吃苦耐劳,有工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 投递职位
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  • 工作内容:一、协助项目经理做好工程开工的准备工作,初步审定图纸、施工方案,提出技术措施和现场施工方案。 二、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。 三、认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关。 四、对施工现场监督管理,遇到重 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 投递职位
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  • 工作内容:一、协助项目经理做好工程开工的准备工作,初步审定图纸、施工方案,提出技术措施和现场施工方案。 二、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。 三、认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关。 四、对施工现场监督管理,遇到重 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 投递职位
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  • 职位描述: 1、负责工程施工进度、质量、安全的监督、检查、整改工作; 2、协调、组织相关部门针对工程项目的综合管理工作; 3、协助项目经理对项目的计划、进度进行监控,达成工程目标; 4、及时、有效处理施工项目出现的问题; 5、沟通、协调维护客户关系。 任职 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 能独立完成现场安全工作,安全资料收集填写任务!
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