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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:82
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  • 岗位职责 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
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  • 经验不限学历:统招大专,应届生。 地铁周边领导nice年度旅游公司氛围好 免费零食美女如云带薪年假 岗位要求: 1.学历:大专,热爱销售工作;接受2017届实习生 2.善于沟通,有较强的语言表达能力; 3.有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸 4. 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:76
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  • 年龄:18-30周岁 要求:有销售经验,认真负责,灵活变通,细心热情 待遇:2500-3000(转正)起+提成+奖金+工龄工资+年终奖+包吃住+其他 上班时间:(1)10:00—22:00,午休3小时,月休4天 (2)9:00—20:00,午休3小时,月休4天 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:66
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  • 招聘顾问: 本岗为销售方向,主要负责与企业沟通对接招聘相关事宜,为企业提供我公司相关招聘平台服务产品及套餐。 要求:男女不限,擅于沟通,人品优秀,有服务行业、房产、服装、互联网等行业销售或电话销售相关工作经验者优先考虑。 待遇:2550元/月+提成+奖金每月: 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:92
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  • 1、掌握设计预算和施工预算管理,即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作,对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。 2、发包合同控制,对劳务和专业承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程,对发包合同的履约情况进行评价。 3、索赔管理,业主 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:50|福利指数:78
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  • 一、招聘条件 1、年龄18-25周岁。 2、净身高:163cm-173cm以上 3、净体重:ms:60kg以内,mr:80kg以内 4、中专及以上学历,不限户籍 5、薪资待遇: 实习工资1200-1800/月,经考核合格后转正工资4000-7000 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:90
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  • 岗位职责: 1、维护及管理昆明市及周边区域现有的经销商 2、按照公司的要求对管辖内的门店进行指导与管理 3、不断开拓新的经销商,或销售渠道,以达成各截点销售任务。 任职要求: 1、工作认真负责,主观能动性强,能吃苦耐劳; 2、善于沟通,理解能力以及应变能力强, 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:78
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  • 岗位职责: 1、负责逾期账户管理,及时掌握各客户的欠款情况; 2、通过电话催收手段进行信贷催收; 3、登记催收情况,获取、更新与逾期客户的资料信息; 4、协助进行逾期数据分析; 5、完成部门下达的催收回款指标,使应收账款控制在定额范围内; 6、执行上级工作指 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:20
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  • 1、岗位职责1负责贷款业务办理,包括新客户的开发及老客户的维护;2帮助整理客户贷款材料、提交审批、完成签约等;3维护客户关系,为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务。2、任职要求1大专以上学历,20-35周岁;2良好的沟通学习能力,执行力强,善于思考,有挑战高薪 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:82
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  • 待遇:面议+双休+五险 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 岗位要求: 1、中专及以上学历,专业不限;热爱销售即可,18-35周岁 2、1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;(可接受优秀应届生) 3、具备一 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
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  • 职位要求: 1、参与公司装饰工程项目的设计,提出设计意见; 2、参加方案设计; 3、负责对项目进行跟踪和监督; 4、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作; 5、负责案例,技术及资源的整理。 任职资格: 1、熟悉基本装修的工艺流程; 2、有较强的视觉搭配 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:3
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  • 岗位职责: 1、老用户维护及售后服务,制定销售表格,跟进销售订单; 2、协助大区总监跟进新客户,有效沟通了解客户需求,及时传递客户需求至公司设计部门; 3、协助大区总监完成区域销售任务、回款任务; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职要求 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10
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  • 主要工作: 1.银行内电子产品及家具安装 2.云南省内项目维护跟进及售后 任职要求: 1.学历不限,有银行方面维护经验 2.有良好的团队协作精神良好的亲和力和沟通协调能力,执行力强,工作认真踏实,热爱售后服务工作,敢于挑战高薪和高压力工作,能吃苦耐劳,团队精神 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
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  • 岗位职责: 1、负责掌控项目从平面布局、方案设计、施工图制作等各阶段工作; 2、能够充分理解用户需求,同时引导用户需求,并善于表现设计理念,为客户提供整体方案; 3、熟悉公司现有产品库,引导整体设计风格,设计全新的展示案例; 4、负责对项目进行跟踪和监督; 5 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 职位描述: 1、有从事过销售、电话销售的优先; 2、讲诚信,请勿提供虚假信息。 3、有较强的沟通能力和协调能力 4、对待工作要有责任心、耐心,有较强的抗压性,富有团队精神。 5、有晋升的空间。 福利待遇: 1、高底薪+提成+各种奖项; 2、假期与国家同步。 您 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:8|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 任职要求: 1、男女不限,18-30周岁,善于与人沟通; 2、有各类客服工作经验,精通各种客服沟通技巧者优先; 3、有较强的语言表达和沟通能力,学历不限; 4、欢迎应届毕业生和实习生前来挑战,有无经验均可; 5、拿去你的态度和勤奋,你就可以创造高薪
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 职位描述: 1、销售管理职位,负责其功能区域内主要目标和计划。 2、制定、协助或参与上级执行相关政策和制度。 3、建立及管理销售队伍,完成销售目标。 4、负责区域内的日常工作及下辖员工管理、的培训、指导及评估。 5、从销售及客户需求的角度收集信息并整理、反馈信 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:50|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 职位描述: 岗位职责: 1、收集各类市场及客户资源信息,完善客户信息资源库; 2、通过电话方式进行新客户开发,产品销售; 3、负责向目标客户介绍产品知识,推广促销活动,进行销售谈判,签订合约并提供售后服务。 4、及时维护老客户,做好老客户咨询的信息反馈及客户跟 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 职位描述: 工作内容: 1、根据公司营销口径,回访新老用户,通过电话为客户提供标准服务; 2、快速掌握公司的新政策、新业务,电话服务过程中,积极主动推介公司的新产品,促使客户产生使用公司产品的意愿; 任职要求: 1、有客服和电话销售经验优先,勤奋敬业、责任心 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:15|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 职位描述: 1,对工作有较高的热情,了解互联网或者金融行业; 2,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 3,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 4,态度端正,服从安; 5,年龄18—35岁,高中及中专以上学历; 6,营销/电子商务/传统销售,等 更详细...
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